根据集团统一部署，中国铜业所属各级党组织迅速行动，部署开展树立和践行正确政绩观学习教育，压实责任、明确任务，确保学习教育有序启动、全面铺开。

云南铜业党委强调，要以正确政绩观引领实干担当，为“十五五”高质量发展开好局、起好步。明确学习教育“五步走”路径：一是快速启动部署，二是刀刃向内查摆，三是动真碰硬整改，四是建章立制固本，五是开门教育惠职工。要求全体党员干部必须深刻把握政绩观内涵，将“为民造福”作为最大政绩，坚决杜绝“数字政绩”“形象工程”，以实干实绩服务国家战略和企业发展大局。

驰宏锌锗党委通过专题研讨、融入培训、案例警示等多种形式，组织党员干部深入学习，深刻领会正确政绩观核心要义。对照巡视巡察反馈问题、正反典型案例等深入查摆问题，建立“一班子一清单”“一干部一清单”。针对突出问题开展专项整治，健全问题整改销号机制，确保整改到位。对现有制度机制进行全面梳理评估，健全干部选拔考核、防范政绩观偏差等长效机制，树牢实干担当的鲜明导向，推动标本兼治。

华中铜业党委强调，要在精准查摆上动真碰硬，对照政绩观偏差问题清单及巡察审计、环保督察等反馈问题，深刻检视反思，从党性上挖根源，广泛听取意见，解决职工群众急难愁盼问题。要把学习教育与公司“十五五”规划、年度重点任务及整治形式主义为基层减负工作相结合，建立整改清单，明确措施与时限，确保问题见底清零。

洛阳铜加工党委强调，当前公司正处于转型升级、攻坚克难的关键阶段，全体党员干部要坚守“务实求真”的政绩底色，秉持“担当作为”的政绩追求，恪守“清正廉洁”的政绩底线，创造经得起实践、时间和职工检验的业绩。

中铜国贸党委强调，要坚持问题导向，在“查”上动真格。聚焦主责主业，对照政绩观偏差的具体表现，深入查摆问题，重点查找急功近利、弄虚作假、盲目蛮干、“形象工程”等问题。坚持边学边查边改，建立问题清单，实行销号管理，对突出问题开展集中整治，聚焦职工群众急难愁盼问题，办实事、解难题。

中铜资产党委强调，要聚焦资产平台建设任务，开展好树立和践行正确政绩观学习教育，筑牢思想根基，深入查摆问题，从思想、制度、作风维度深挖症结建立台账，狠抓整改落实，将成效体现在非经营性资产管理、参股权管理、服务综合保障等中心工作实绩上，健全制度机制，优化考核评价与激励，广纳职工谏言、主动接受监督，切实推动企业发展取得新成效。

昆明冶研院党委强调，要推动政治建设与科技创新中心工作深度融合，紧扣目标任务，精准落实学习教育各项部署安排。抓实学习研讨、扎实问题查摆、加强建章立制、强化整改整治，以推动高质量发展的实绩检验学习教育成效，坚决防止“两张皮”，做到“两手抓、两促进”。（党委宣传部）

责任编辑：张宝德